市金財集團召開2022年度黨支部書記抓基層黨建工作述職評議會

　　會上，集團機關黨支部、金葉黨支部、聯合黨支部和東街物業黨支部四位書記圍繞各自2022年度抓基層黨建工作情況進行了述職，既總結了亮點成績又深入剖析了問題，并有針對性地提出了下一步整改措施和工作計劃。廖異勇和蔡秉智認真聽取了各個書記的述職報告，并先后進行了指導及點評。隨后，參會人員本著認真、客觀、公正的原則，根據四位書記的履職情況、現場述職及日常工作表現等，進行了現場測評打分。

　　廖異勇對本次會議給予了充分肯定，并對2023年集團黨建工作的開展提出了四點建議：一是強化黨的政治建設成果，以宣傳貫徹黨的二十大精神為主線，落實推動企業改革，堅決擁護“兩個確立”、始終做到“兩個維護”；二是強化黨的領導政治優勢，探索建立黨的領導與現代企業制度有機融合的體制機制，充分發揮黨委把方向、管大局、保落實領導核心作用；三是強化高素質專業化干部人才隊伍建設，深化三項制度改革，完善考核激勵機制，加大人才培養開發力度，激發企業人才隊伍活力；四是強化全面從嚴治黨工作，抓好“關鍵少數”，強化黨內外監督合力，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐體制機制。
　　蔡秉智對各黨支部下一步工作的開展提出了三點要求：一是要在加強學習上下功夫。把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為各支部當前和今后一段時期內的重要政治任務，切實將黨的二十大精神轉化為履職盡責的實際行動；二是要在推動黨建與業務融合上下功夫。積極探索黨建與經營的契合點，圍繞工作實際，使黨建工作在推動經營發展上進一步發揮引領作用；三要在支部黨建品牌建設上下功夫。明確黨建品牌創建的目標、內容和具體步驟，落實品牌創建計劃，以黨建品牌建設帶動各項工作提質增效。